Als brancheorganisatie ontbreekt het je nog wel eens aan operationele mankracht om projecten uit te voeren of om onderzoek te doen bij de achterban. Maar toch wil je die projecten uitvoeren. FHKN begrijpt als geen ander en neemt de hele organisatie uit handen. Wij faciliteren het project vanaf de onderzoeksfase, de projectuitvoering tot aan de evaluatie. Daarnaast beschikt FHKN over een goed opgeleid beursteam om op studie-, vak- en consumentenbeurzen voorlichting te geven aan de achterban. Neem contact met ons op om de mogelijkheden voor jouw branche te bekijken.
In opdracht van BOAH heeft FHKN onderzocht wat de opleidingsbehoefte is
binnen de ambulante handel. Op basis van deze uitkomsten organiseert FHKN
in opdracht van BOAH 10 keer per jaar de Extra-omzet-avonden. Trainingen
waar ondernemers en medewerkers in de Ambulante Handel leren om door
relatiegerichte verkoop hun omzet te vergroten. Tevens heeft FHKN aanbevelingen
gedaan voor het Opleidingshuis dat nu door BOAH ontwikkeld wordt.
Case: BOAH
Branchepartners
Samen met de vakbonden is FHKN in 2012 een project gestart waarin zwaar
ingezet wordt op veilig werken in de detailhandel. Dat heeft geleid tot de
ontwikkeling van een E-learning voor jongere medewerkers in de detailhandel,
de ontwikkeling van een Glossy over veilig werken, de DNK en het aanbieden
van groepstrainingen omgaan met agressie en geweld. FHKN continueert dit
project mede dankzij subsidies die zij heeft ontvangen en ontvangt van HBD
en diverse Sociaal Fondsen.
Case: FNV en CNV Dienstenbond
Branchepartners
In opdracht van de KSU heeft FHKN een onderzoek uitgevoerd naar de
naamsbekendheid van deze organisatie in de branche. Ook is onderzoek
gedaan naar hoe KSU haar toegevoegde waarde voor de branche kan vergroten,
zodat ook de bereidheid om zich als gevestigde slijterij en of wijnhandelaar aan
te sluiten bij de KSU, groeit.
Case: Koninklijke SlijtersUnie
Branchepartners
Leren zorgt voor werkplezier en levert ook in 2020 een bonus op!
/in Geen categorie /door fhknAlle ondernemers en medewerkers in de detailhandel wensen wij 365 dagen gevuld met veel geluk, liefde en werkplezier! Meer werkplezier? In 2019 hebben we namens FNV en CNV ruim 500 medewerkers in de drogisterijbranche voorzien van een scholingsbonus van omdat zij in in dat jaar een erkende cursus of een opleiding succesvol hebben afgerond. Uit […]