Laatste mogelijkheid om scholingsbonus aan te vragen voor medewerkers in de Drogisterijbranche!

Eind Februari loopt het project “Zorg dat je bijleert” definitief ten einde. In 2019/2020 ontvingen ruim 1600 medewerkers uit de drogisterijbranche een scholingsbonus van maar liefst € 60,-. Omdat er in een record tempo beroep gedaan werd op deze mooie geste, besloten de initiatiefnemers; CNV Vakmensen en FNV Handel, extra geld vrij te maken om nog meer medewerkers uit deze branche de gelegenheid te geven ook in aanmerking te komen voor een scholingsbonus. Het project werd verlengd en in deze fase konden medewerkers een bonus van € 25,- tegemoet zien! Nog steeds een mooi bedrag. In deze fase deden nog eens ruim 500 medewerkers beroep op de actie. Het beschikbare budget is bijna besteed en op 28 februari stopt de aanvraagperiode. Wie dit jaar nog geen bonus heeft aangevraagd kan dit dus nog steeds doen.

Kijk snel op www.zorgdatjebijleert.nl.

Ook in Goes is de scholingsbonus voor (bij) leren in de drogisterijbranche welkom!

De dames in Goes zijn gediplomeerd, maar blijven graag (bij)leren om een nog betere service te kunnen bieden aan hun klanten! Vooral nu zijn persoonlijke vaardigheden belangrijk; door Corona moeten de dames extra alert zijn om klanten, maar ook zichzelf zo goed mogelijk te beschermen tegen Covid-19. Gelukkig zijn de meeste klanten begripvol maar soms ook (bewust) niet. Door goede communicatie en de juiste houding kun je meestal vervelende situaties voorkomen. Kijk eens op veiligwerkenindewinkel.nl hier vind je diverse gratis e-learnings over veilig werken met onder meer de module “omgaan met agressie en geweld”.

Daarnaast veranderen producten ook en wordt het assortiment regelmatig aangepast. De juiste kennis hebben over het aangeboden assortiment is één van de factoren waarom klanten juist bij jouw winkel kopen. Daarom is het belangrijk om “bij” te blijven!

Vraag ook de bonus van 25 euro aan via www.zorgdatjebijleert.nl

Door het grote succes is de scholingsbonus voor drogisterijmedewerkers verlengd!

Na het succes van het project “zorg dat je bijleert” in de drogisterijbranche komt er een (aangepast) vervolg!

In 2019 en in de eerste twee maanden van 2020 zijn er ruim 1600 bonussen á € 60,- uitgekeerd. Een ongekend succes, omdat dat betekent dat er in deze periode ruim 1600 medewerkers in zichzelf geïnvesteerd hebben door bij- of omscholing! Dat wordt door de initiatiefnemers (CNV Vakmensen en FNV Handel) van dit project als zeer belangrijk ervaren. Deze bonden vinden het belangrijk dat werknemers zich (kunnen) blijven ontwikkelen. Daarom is er besloten om extra budget vrij te maken, en vanaf half maart het project voort te zetten. Omdat er nog veel medewerkers geen scholingsbonus hebben ontvangen en er nog zoveel vraag naar blijkt te zijn, bedraagt de scholingsbonus in het vervolgtraject € 25,- per medewerker.

Voorwaarden:

  • De scholingsbonus is eenmalig en uitsluitend bestemd voor certificaten afgegeven in 2020.
  • De opleiding/cursus draagt bij aan vaardigheden, die het werken in de drogisterijbranche nog leuker maakt.
  • Opleider is erkende opleider, dus geen incompany opleiding vanuit eigen werkgever.
  • Medewerkers die eerder een bonus hebben ontvangen, komen niet meer in aanmerking voor de scholingsbonus.

Heb je geen idee welke opleiding je nog zou willen volgen? Nou, er zijn anders mogelijkheden genoeg, hoor. Surf eens naar www.veiligwerkenindewinkel.nl, bijvoorbeeld om te leren hoe je klantgericht werken kunt inzetten om agressie en criminaliteit te voorkomen. Kijk op www.opleidingenberoep.nl voor meer opleidingssuggesties, of zoek op het internet naar “opleidingen drogisterijbranche”. Je zult versteld staan van het brede aanbod. Houd de site www.zorgdatjebijleert.nl goed in de gaten. Deze staat vanaf half maart weer live!

Dat is echt leuk nieuws!

Project: Zorg dat je (bij)leert in de drogisterijbranche

Door medewerkers in de drogisterijbranche wordt inmiddels goed gebruik gemaakt van de éénmalige bonusregeling om 60 euro te ontvangen. Dat is een heel mooi bedrag dat je zomaar krijgt als je kunt aantonen dat je een cursus of een opleiding in 2019 succelvol hebt afgerond met een diploma of een certificaat.

Ook zijn er al certificaten uitgereikt bij zelfstandige drogisterijen. Bij DA MOOI in Alphen aan de Rijn werden de medewerksters Ilonka en Mandy voor hun certificaat van respectievelijk drogist en nascholing beloond met deze bonus.

Ilonka heeft dit jaar haar diploma drogist gehaald en Mandy heeft onlangs haar nascholing afgerond. Ilonka gaf aan hoe fijn het was met het diploma op zak de klanten goed te kunnen helpen, zeker als het om geneesmiddelen gaat.

Mandy benadrukte het belang van de nascholing en het blijven ontwikkelen van jezelf. Het op de hoogte blijven van verandering van medicatie is nodig en fijn voor de klanten.

Beiden waren blij verrast met de bonus van 60 euro.

Ben jij nog niet bezig met een cursus of een opleiding? Kijk dan om je heen wat je leuk vindt om te doen. Volg een cursus waardoor jij jezelf prettiger en zelfverzekerder voelt op je werk. Deze actie is ook nog in 2020 van toepassing!

Kijk voor de voorwaarden op www.zorgdatjebijleert.nl

Zorg dat je (bij)leert in de drogisterijbranche

FHKN-team bezoekt drogisterijen, verspreid over Nederland.  

In oktober is het team van FHKN gestart in de provincies Zeeland, Zuid-Holland, Noord-Brabant en Utrecht met het bezoeken van drogisterijen om drogisterijmedewerkers te stimuleren zichzelf te blijven ontwikkelen en gebruik te maken van de nieuwe bonusregeling van de vakbonden CNV en FNV.

Deze bonusregeling houdt in dat alle drogisterijmedewerkers die in 2019 of in 2020 met succes een training of cursus hebben afgerond of nog moeten afronden in aanmerking komen voor de financiële bonus. Per persoon kan daar maar eenmalig een beroep op worden gedaan. Het maakt niet uit welk diploma of certificaat er wordt behaald. Het gaat om de vaardigheden waardoor iemand persoonlijk ontwikkelt. In een branche, waarin het assortiment zo adviesgevoelig is, lijkt dat bijna vanzelfsprekend. Maar nu stimuleren ook de vakbonden het fenomeen ontwikkelen via een financiële bonus van € 60,- per certificaat.

Voor alle drogisterijmedewerkers is deze bonusregeling van toepassing.

Veel medewerkers vinden nascholing en het blijven ontwikkelen van zichzelf belangrijk. Ook het op de hoogte blijven van veranderingen van medicatie en nieuwe medicijnen vinden ze nodig en fijn voor de klanten.

De drogisterijmedewerkers vinden vaak de bonusregeling een prachtig initiatief van de vakbonden en geven aan daarvan graag gebruik te (gaan) maken.

Naast filialen van Kruidvat, DA, ETOS, Trekpleister, Visser drogisterij, Holland & Barret zijn ook veel zelfstandige drogisten bezocht.